{"id":26527,"date":"2015-03-27T12:55:18","date_gmt":"2015-03-27T18:55:18","guid":{"rendered":"http:\/\/conurbados.com\/?p=26527"},"modified":"2015-03-27T12:55:18","modified_gmt":"2015-03-27T18:55:18","slug":"elimina-uaem-jubilacion-de-funcionarios-universitarios","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/conurbados.com\/morelos\/2015\/elimina-uaem-jubilacion-de-funcionarios-universitarios\/","title":{"rendered":"Elimina UAEM jubilaci\u00f3n de funcionarios universitarios"},"content":{"rendered":"
\"UAEM<\/a>
UAEM votaci\u00f3n<\/figcaption><\/figure>\n

Cuernavaca, Morelos; 27 de marzo de 2015. Con el objetivo de reducir los pasivos laborales y prestaciones para aplicar la racionalidad financiera en el ejercicio del presupuesto, el Consejo Universitario (CU) de la Universidad Aut\u00f3noma del Estado de Morelos (UAEM) acord\u00f3 hoy modificar el reglamento de trabajo del personal de confianza.<\/p>\n

Estas medidas de austeridad atienden al cumplimento de los acuerdos con la Secretar\u00eda de Educaci\u00f3n P\u00fablica y la Secretar\u00eda de Hacienda Federal, para participar en las bolsas de saneamiento de las instituciones de educaci\u00f3n superior del pa\u00eds.<\/p>\n

En sesi\u00f3n ordinaria del CU realizada en la Sala de Rectores, el m\u00e1ximo \u00f3rgano de gobierno de la UAEM, aprob\u00f3 eliminar el otorgamiento de jubilaci\u00f3n a los funcionarios universitarios y personal de confianza, as\u00ed como el pago de aguinaldo y prima vacacional que se contrate a partir de la publicaci\u00f3n del acuerdo en el \u00f3rgano informativo \u201cAdolfo Men\u00e9ndez Samar\u00e1\u201d de la UAEM.<\/p>\n

Alejandro Vera Jim\u00e9nez, se\u00f1alo que excepci\u00f3n del rector, los derechos adquiridos de los trabajadores de confianza\u00a0 contratados antes de esta modificaci\u00f3n al reglamento, quedan salvaguardados en las mismas condiciones actuales<\/p>\n

Asimismo, el personal de confianza que a partir de este acuerdo se contrate tenga y cumpla seis meses de servicio gozar\u00e1 de las vacaciones que le correspondan conforme a la Ley Federal del Trabajo, aunque no podr\u00e1n gozar de los tres periodos vacacionales que se establecen \u00fanicamente para estudiantes y personal acad\u00e9mico. Estas mediadas quedar\u00e1n regidas tambi\u00e9n por la Ley Federal del Trabajo vigente, por la Ley Org\u00e1nica y Estatutos de la UAEM y por el contrato individual trabajo.<\/p>\n

Con estas reformas se busca sanear las finanzas del presupuesto de la UAEM, dado que actualmente las jubilaciones y pensiones de los trabajadores de confianza y sindicalizados suman m\u00e1s de 800 millones de pesos.<\/p>\n

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Cuernavaca, Morelos; 27 de marzo de 2015. Con el objetivo de reducir los pasivos laborales y prestaciones para aplicar la racionalidad financiera en el ejercicio del presupuesto, el Consejo Universitario (CU) de la Universidad Aut\u00f3noma del Estado de Morelos (UAEM) acord\u00f3 hoy modificar el reglamento de trabajo del personal de confianza. Estas medidas de austeridad … <\/p>\n

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